根据《四川省人事厅 四川省机构编制委员会办公室关于印发<四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法>的通知》(川人发〔2006〕9号)、《中共四川省委组织部 四川省人力资源和社会厅关于转发<关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知>的通知》(川人社发〔2011〕36号)及《中共四川省委办公厅 四川省人民政府办公厅关于激励引导教育卫生人才服务基层的意见》(川委办〔2014〕7号)，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，经批准，我区所属中小拟面向社会公开考核招聘5名急需紧缺学科教师。现将有关事项公告如下(本公告同时在攀西人才网、攀枝花市西区公众信息网发布)。
一、招聘单位及名额
本次招聘为编制内招聘。具体招聘单位及名额详见《攀枝花市西区2018年下半年区属中小公开考核招聘教师岗位和条件要求一览表》(以下简称《岗位表》，见附件1)。
二、招聘范围及条件
(一)招聘范围
普通高等教育2019年应届毕业生(必须在2019年7月31日前取得岗位条件要求的毕业证书、学位证书、普通话等级证书、教师资格证，并凭证书原件办理聘用手续)。
(二)报考条件
1、热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。
2、身体健康，有较强的事业心和责任感，能胜任正常的教育教学工作。
3、年龄在35周岁及以下(即1982年11月22日以后出生);博士研究生年龄可放宽到40周岁及以下(即1977年11月22日以后出生)。
4、符合有关回避规定。凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位人事、财务、纪检监察以及有直接上下级领导关系的岗位。
5、符合招聘岗位要求的其他资格和条件(详见附件1)。报考者毕业证书所注专业应与招聘单位所要求的专业相同。
(三)有下列情况之一者，不得报考
1、曾受过各类刑事处罚的。
2、曾被开除学籍(公职)的。
3、有违法、违纪行为正在接受审查的。
4、尚未解除党纪、政纪处分的。
5、有违反相关规定不适宜报考事业单位的。
三、招聘方式
本次招聘采取双向选择、直接考核的方式进行。
四、招聘程序
(一)报名
1.报名方式
报名采取网络报名或高校现场报名方式进行。报考人员选择其中一种报名方式进行，报名时免收报名费。
2.报名时间及地点
(1)网络报名时间
2018年11月22日—2018年12月6日。
(2)到高校现场招聘地点及报名时间
具体报名时间以四川师范大学就业信息网的公告或通知为准。
3.报名要求
(1)网络报名：报名人员登录攀西人才网()、攀枝花市西区公众信息网()下载《攀枝花市西区2018年下半年区属中小公开考核招聘教师报名信息表》(以下简称《报名信息表》，见附件2)，如实、准确填写相关报名信息，并将《报名信息表》电子版发送到招聘单位电子邮箱(1330263690@qq.com)。
(2)现场报名：报名人员登录四川师范大学就业信息网下载《攀枝花市西区2018年下半年区属中小公开考核招聘教师报名信息表》(以下简称《报名信息表》，见附件2)，如实、准确填写相关报名信息(每人限报一个岗位)，携带本人身份证原件及复印件1份、学生证和(院)签章的毕业生就业推荐表原件及复印件、2寸免冠近照1张、获奖、荣誉证书原件及复印件，到高校现场报名。(具体报名时间以四川师范大学就业信息网公告或通知为准)。
(二)资格审查
资格审查工作贯穿招聘全过程，在招聘的任何环节发现报考人员不符合资格条件或弄虚作假的，均取消其报考(聘用)资格，且责任自负。
1.资格初审。网络报名人员请于报名后一周内登录本人邮箱查询或电话确认(0812—5555533)是否通过资格初审。
2.资格复审。网络报名人员在考核前进行资格复审。资格复审的时间及地点由招聘单位在攀枝花市西区公众信息网()另行通知。
